Tudo bem
pessoal? Compartilho hoje um artigo do Fábio Arruda, publicado em seu próprio
blog no dia 19/fev com o título “Tem pessimistas no seu trabalho. Então, fuja
deles!”. A única recomendação que faço é que separemos os pessimistas dos
distímicos, pois estes merecem e precisam da nossa ajuda, para encaminhar esta
disfunção patológica. Valeu!!! Feito esta ressalva, confiram o artigo na
íntegra:
Em nossas
relações cotidianas e no ambiente corporativo, conhecemos e convivemos com
pessoas de todos os tipos, orientações e crenças, porém existe um tipo em
especial que devemos evitar, diminuir o convívio ou investir para que ela mude,
estamos falando aqui de pessoas pessimistas.
O
pessimismo é um estado de espírito contrário ao otimismo, que se caracteriza
por se ver as coisas sempre pelo lado negativo.
Segundo o
dicionário Aurélio o pessimismo é a "disposição de espírito que leva o
indivíduo a encarar tudo pelo lado negativo, a esperar de tudo o pior".
No âmbito
filosófico, refere-se a um caráter das doutrinas metafísicas ou morais que
afirmam a supremacia do mal sobre o bem e costumam levar à adoção de uma
atitude geral de escapismo (fulga), imobilismo (não tomar ação) ou conformismo
(aceitar facilmente sem lutar).
Luiz
Marins em seu livro “Livre se dos corvos e cuidado com os sugadores de energia”
conta que “Corvos” são pessoas que vivem ao nosso lado dizendo que as coisas
estão ruins, só vão piorar e que não vão dar certo, não vão acontecer. São
aqueles para quem todo mundo é desonesto e mal intencionado. São aqueles só
falam mal dos outros. São os que não conseguem conter a sua inveja e destilam
maldades sobre os colegas de trabalho, amigos e parentes o tempo todo.
“Corvos”
são aqueles que não participam de nada na empresa e ainda chamam os que
participam de “puxa-sacos”. “Corvos” são os que fazem ironia e gozação de tudo
o que acontece de inovador e que não tenha sido idéia deles próprios. Os que
fazem piadinhas de mau gosto sobre os colegas mais humildes. “Corvos” são os
que humilham seus colegas ou subordinados. São os chefes que só sabem criticar
e nunca elogiam. Que se acham “os bons” e para quem todo mundo é ignorante.
“Corvos” são os que não admitem opiniões diferentes das suas.
“Corvo” enfim, você sabe quem é. É essa pessoa que está na sua cabeça agora!
Livre-se dele ou dela!
Não dá
para trabalhar hoje ou mesmo viver hoje com alguém puxando você para trás ou
para baixo o tempo todo. Esses “sugadores de energia” tiram de nós a vontade de
empreender, de trabalhar, de atender clientes, de inovar, de crescer. Quando
menos esperamos estamos “intoxicados” pela negatividade e maldade desses
“corvos” que vivem da carniça alheia e não enxergam a sua própria condição de
ser inferior que quer culpar o mundo pelos próprios fracassos visíveis ou
ocultos. Todo “corvo” é, na verdade, um infeliz espalhando sua infelicidade.
Não deixe
de pensar numa maneira de viver e trabalhar com pessoas sadias, positivas, “pra
cima”. Pessoas que vendo a parte difícil ou negativa da vida (que é claro
existe) sejam também capazes de enxergar o lado positivo, o mundo além das
desgraças e que nos ajudem com seu entusiasmo a vencer os desafios destes
tempos loucos em que vivemos.
Livre-se
dos “corvos” da sua vida. Cuidado com os “sugadores de energia”!
